听《东方百家智慧与企业文化建设》讲座有感 [罗姗姗]

2014-07-11 16:44:00   点击：

非常感谢公司给我们全体职工提供的这次培训的机会，这反映了公司不仅仅注重培养员工的工作能力，也重视员工素质能力的拓展。下面我浅谈自己的培训心得。

正所谓东方百家智慧，我们只需汲取一小点，就足以修身齐家。

老子及整个道家的思想就是著名的“无为主义”或者说是“无为而治”认为天道无为，万物自然化。其特点是无所不容，无所不包。正如做人要心胸开阔，海纳百川。无为作为中国道家文化核心思想有三层重要哲学意义：1.遵循事物的自然趋势，不争，即是无为，懂得谦让；2. 无为就是能放的下，有所不为。只有有所不为才能聚集精力有所作为。就像我们工作一样不可能一个把所有事都做好，而是集齐大家的智慧，尽自己最大的职责将自己的事情做好，其实就像修房子，只有一种材料是不可能修成房子的，砖头，钢筋，水泥，混凝土等所有材料都用在该用的地方，发挥它本来的作用，那样的房子才是摩天大楼而不是豆腐渣。3. 快乐的学习研究。人毕竟不是物体，人是具有感情的，如果每天只是单调的工作，那么人就变成了机器，我们要学会在工作进步，在工作中找到成就，找到乐趣。就像我们工作之余，公司也在注重培养我们，让我们不断学习，不断地进步让我们技能不断地提高，让自己的职业得到发展，让我们的舞台更加广阔。并且我们每次中标心里都默默开心，因为自己的努力没有白费，熬夜的加班取得了成果。

林语堂先生说的好，“其实我们每个人都是一半儒家主义者，一半道家主义者”。儒道是互补的。儒家思想是中国古代思想的精华，在经历了几千年历史的变迁后对于今天仍然有非常重要的影响，孔子是春秋末期著名的思想家、政治家、教育家，为儒家学派的创始人，开创了私人讲学的风气。孔子被誉为“天纵之圣”、“天之木铎”，是当时社会上的最博学者之一，被后世统治者尊为孔圣人、至圣、 至圣先师、万世师表、文宣皇帝、文宣王，是“世界十大文化名人”之首。其重要思想包括：仁、孝、礼、中庸等。

“仁”是孔子思想的核心，仁即仁爱，指人与人之间相互亲爱，但更重要的是父母宗族之间的爱，它是协调和评判人与人之间关系的最高的最基本的道德准则。如果一个人在家里能够爱父母，那么在学校就能爱同学，在工作就能爱同事，爱公司。

“孝”为人的道德情感的出发点，不但要养亲，还要敬亲安亲，还把“孝”、“悌”相连，由家庭推向社会，把家庭内部之爱普遍化；最后，还赋予孝以政治内涵，由“孝”而“忠”。忠作为一种道德规范，其意指诚恳厚道、尽心尽力， 发展到现在忠诚被赋予了太多的意义，夫妻之间不仅仅要做到相亲相爱，更要相互忠诚，这也是一个家庭得以延续的基本准则，在工作中也要忠于公司忠于老板，所有团结一致众志成城。

“礼“即礼仪是在社会工作中由于道德观念和风俗习惯而形成的仪节，是符合整个社会整体礼仪的行为准则，是人与人交往的基本行为准则。在工作中，我们要懂得尊重别人，别人才会同样的尊重你；在与别人沟通时也一定要把握适度性，不同场合、不同对象，应始终不卑不亢，落落大方，把握好一定的分寸。正所谓无规矩不成方圆，我们每个人都要严于守礼，构建和谐的工作环境。

不管是儒家、道家或者别的学派都有我们值得学习和借鉴的道理，正所谓修身齐家治国平天下，首先我们不断地学习不断地修炼，做到修身齐家，再来争取治国平天下。就像我们在工作生活中首先要做到能够完成自己职责，在家里要做好子女、爱人、父母的角色，对父母长辈孝顺、关心，对爱人要懂得照顾、关爱，对子女要爱护、教育帮助其健康快乐的成长。在工作中要能准确及时的完成自己的工作，不给团队拖后腿，并且在力所能及的范围内给予同事热心热情的帮助，帮助大家更好的完成工作。一个团队一起工作，就比如我们修房子，一道工序做的好是不够的，只有每道工序都做得好，那么房子才修的牢固。只有每个人的工作都做好了，那么我们才能成功的达到最初的目标。正所谓投标容易，中标不易，且行且珍惜。

祝愿公司再创辉煌！

罗姗姗